Социалната чайна
Коя е вашата организация?
Социалната чайна е социално предприятие, което осигурява на младежи, израснали в институции, форма на защитена заетост – първа работа в комбинация с 18-месечна менторска подкрепа. “Ами ако твоят чай може да промени живот?” – това е нашето мото. В Социалната чайна вярваме, че всеки има право да води честен и достоен живот и липсата на родителска грижа и условия за израстване не бива да лишават когото и да било от това право.
Чайната е пространство за чай и билкови напитки, събития, работилници, но най-вече е първо работно място на младежи, израснали в социални домове. Нашата цел е да подкрепим млади хора от проблемна социална и/или семейна среда, като им създадем възможност за независим начин на живот и им дадем инструментите да се изградят в личностно и професионално отношение.
Чайна семейството възниква във Варна, но се разраства и има самостоятелни клонове в различни градове. Те подкрепят местни младежи, идващи от сложна социална среда, чрез развитието на умения, необходими на пазара на труда под формата на защитена заетост и чрез менторска програма.
Каква е вашата мисия?
Нашата мисия е предоставяне на всички необходими умения за независим начин на живот като пълноценен възрастен на деца и младежи, израснали в институции, в които не са имали възможност да развият тези умения. Ние покриваме пропуските в системата и помагаме на младите хора да постигнат своите мечти и цели.
С каква цел работите?
Ние мечтаем за свят, в който деца израснали без родителски грижи и подходяща подкрепа за развитие, ще имат равни възможности с всички свои връстници. Те ще имат нужния опит, социални умения, емоционална подкрепа и личностни качества да живеят пълноценен живот и да имат стабилна работа. Представяме си свят, в който след 30 години обществото ще е обогатено от едни прекрасни хора, които могат да бъдат доктори, адвокати, учени или обикновени граждани, водещи нормален начин на живот, без престъпни прояви, маргинално поведение или нуждата да зависят от социални услуги. Иначе казано, след 30 години си представяме свят, в който няма да има нужда от нас по начина, по който функционираме в момента. Стигмата около децата от социални институции няма да съществува, което ще подобри значително тяхното благосъстояние и светът ще посрещне едни добре подготвени за него възрастни.
Какво правите?
Чайната функционира под формата на кафетерия и ресторант, в които различни специалисти от ресторантьорския бранш – готвачи, бармани, сервитьори, почистващ, обслужващ и ръководен персонал, работят съвместно с младежите и изграждат в тях базови трудови навици и професионални умения, паралелно с натрупването на личностни и социални компетенции и опит благодарение на менторската подкрепа. Чайната не е просто заведение, тя е разпознаваемо градско пространство за срещи и събития, както и споделено работно място, чиято организация е неразделна част от работния процес и територия за учене на младежите. Пространството има социо-културна функция за града.
За кои деца работите?
Менторската програма е същността на работата в Чайна Семейството и е неразделна част от всички останали наши дейности. Тя цели да подкрепи младежи, растящи в социални институции, среда на насилие и/или бедност, нездравословна семейна среда, чрез предоставяне на индивидуална подкрепа за личностно и професионално развитие.
Програмата е базирана на методите на неформалното и информалното учене, което се случва съвместно с обучени доброволци и подготвени професионалисти.
За деца и младежи в ЦНСТ от 7 до 16 год.
Тя е комбинация от ежеседмични ателиета на терен в ЦНСТ, събития в основните линии дейности на Чайна Семейството – Социалната чайна, Билковата градина, Социалната работилница. Ателиетата се провеждат от предварително обучени доброволци, които през първата година се обучават от Клон Варна, а след това ще бъдат обучавани на терен от екипа на местния клон. Чрез позитивни ролеви модели менторската програма работи върху изграждане на характера, ценности и поведение, което е конструктивно за последващото развитие на включените младежи, като същевременно подпомага преодоляването на социалната изолация – резултат от начина им на живот до момента. Това се случва чрез ежеседмични срещи в ЦНСТ, индивидуални срещи с доброволци, организирани пътувания в малки групи, групови занимания за развитие на ежедневните умения и активно участие в събития и обучения в Чайната, Градината или Работилницата.
За младежи от 16 до 29 г. под формата на защитена заетост
Тук могат да участват младежи, които са настанени в социални институции, предстои им да напуснат такива, преминават през преход към независим живот и защитено жилище, както и такива, които вече са приключили своя труд опит в Чайната. Те получават работно място на определена позиция в Чайната под формата на защитена заетост, съпроводена от два вида менторска подкрепа – менторство в технически компетенции, свързано с развитието на трудови умения, необходими за изпълнение на служебните задължения в Чайната; личностна подкрепа, свързана с трупане на житейски опит, личностно развитие и израстване и превенция на опасно поведение. Този вариант на менторската програма работи активно за осъзнаване наенуждата от самостоятелност, независимост и отговорност и разчита на различни формати за подкрепа, като: лични менторски срещи, групови занимания, срещи с професионалисти от различни области, приключенски лагери.
Телефон за контакт: +35988 461 4108