Вие сте младежки работник или учител, който се интересува от дигитална младежка работа, дигитална безопасност и приобщаване? Работите ли с уязвими млади хора или имате намерението да започнете?
Интересувате ли се да се присъедините към повече от 100 младежки работници от Европа и целия свят и да научите за дигиталната младежка работа, включване и безопасност?
Притеснявате ли се от (не)хуманните технологии, дийп фейк, дигитална безопасност за младите хора и младежките работници?
Имате ли нужда от качествени инструменти, които да могат да се използват и разбират лесно?
Присъединете се към Учещата общност за дигитална младежка работа – европейска мрежа от отдадени младежки работници, желаещи да научат повече за дигиталната младежка работа, дигиталната безопасност и приобщаване.
Целта на проекта е да се увеличи капацитетът на младежките организации от Румъния, Франция, България, Белгия и федеративните мрежи на партньорския консорциум да обслужват младите хора (включително уязвимите младежи) обширно и интензивно чрез дигитална младежка работа, дигитално включване и дигитални практики за безопасност.
Повече информация за проекта: http://www.nadejda-crd.com/alwaysonforyouth-media/
За кого е тази общност?
100+ младежки работници, заинтересовани да развият своята дигитална младежка работа и умения за дигитално включване от европейските страни (Участниците могат да бъдат младежки работници, социални асистенти, учители, психолози, координатори на доброволци, мениджъри на младежки центрове и др.).
Какъв ангажимент се очаква?
Членовете на общността ще бъдат активно включени във всички етапи на проекта и консултирани, но също така ще имат възможност да присъстват на виртуални сесии за съвместно създаване. Общността ще бъде фасилитирана от партньорския консорциум, за да поддържа активно ангажирана с помощта на дигитални инструменти.
Ангажираността към общността и включването в сесиите е в рамките на 2 години. От членовете ще се очаква регулярно да влизат в платформата, да споделят опит или въпроси и когато имат възможност да се включват в някои от (онлайн) събитията на общността.
Критерии за включване:
= Минимално ниво на разбиране на писмен и говорим английски език;
= Мотивация за научаване повече за дигиталната младежка работа, дигитална безопасност, дигиталното включване и за подобряване на личните и професионални компетенции;
= Капацитет и интерес за мултиплициране на практики на местно / национално / международно ниво;
= Ангажираност за активно участие в дигиталната общност по време на проекта;
= Готовност за участие в широкомащабна международна мрежа, споделяне и учене, съвместно създаване и даване на обратна връзка.Възрастова граница: 18+
— Младежките работници от цяла Европа са добре дошли да кандидатстват и да бъдат част от тази общност.
— Равни шансове и принципи без дискриминация – насърчаваме младежките работници и представителите на младежките организации от и с всякакви среди (селски / градски), от големи или малки организации, насочени към младежки работници, които работят с уязвими млади хора.
— Няма изискване за професионални младежки работници (напр. Доказан чрез сертификат). Моля, третирайте определението за младежки работник във възможно най-обширното значение и приложимо във вашия контекст – стига да работите или подпомагате обучението и развитието на младите хора във вашата общност или организация.
Срокове за процеса на подбор:
Регистрация / кандидатстване – до: 06.06.2021
Изборът ще бъде направен от комисия, сформирана от 1 представител от всеки партньор: до 16.06.2021 г.
Съобщение за избраните младежки работници: 12.06.2021
https://forms.gle/KJdZAe8Ft8rAZEQ39
